1、农业技术推广服务特设岗位计划报名时间是7月5号。农业技术推广服务特设岗位计划：农技特设岗位在乡镇或区域性农业技术推广机构设立，主要承担农业技术推广、动植物疫病防控、农产品质量安全服务等工作。
2、山西忻州市基层农业技术推广服务“特设岗位计划”的招聘考试笔试采取闭卷方式进行。笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两科。笔试时间、地点详见准考证。笔试成绩于7月22日发布，考生可登陆忻州市人事考试网查询笔试成绩及排名。忻州市招聘243名基层农业技术推广服务工作人员公告。
3、参加山西省“农业技术推广服务特设岗位计划”服务期满、考核合格人员，也可报考。以上服务（服役）期满截至时间均为2021年1月。山西公务员考录工作特点：一是更加突出政治标准 将政治标准贯穿公务员考录各环节、全过程。
年西部计划招聘的岗位主要包括以下几个领域： 基础教育：该岗位涉及在县级及以下的中小学担任教学和教学管理职责。此外，还包括研究生支教团的岗位。基础教育西部计划自2011年启动，旨在通过提升对西部地区基础教育的支持，促进教育资源的均衡分配，缩小城乡教育差距，并推动西部地区的经济和社会发展。
西部计划2024招聘职位涵盖多个领域，旨在向西部地区引进人才，推动区域平衡发展。基础教育领域是重点，招聘人员将前往县级及以下中小学任教和管理，并参与研究生支教项目。该计划自2011年发起，一直致力于提高西部基础教育水平，通过均衡教育资源分配，减少城乡教育差异，推进地方经济和社会发展。
年的西部计划招聘岗位多样，旨在为西部地区注入新鲜人才，推动各领域的均衡发展。首先，基础教育领域是重点，招募的对象将到县级及以下的中小学担任教学和管理职位，以及加入研究生支教团队。
西部计划志愿者的服务期限通常为1至2年。期间，志愿者将参与多种志愿服务活动，助力西部地区的经济社会发展。
简章中相关要求按照《省人力资源和社会保障厅关于做好第九届线上线下贵州人才博览会事业单位引进人才评审工作的通知》、《铜仁市2021年引进高层次及急需紧缺人才实施方案》规定执行。本《简章》由铜仁市农业农村局人事科负责解释。未尽事宜由铜仁市农业农村局引才工作领导小组研究确定。
本次面向社会公开招聘（引进）高层次及急需紧缺人才39名，其中教育类15名、卫生类17名，综合类7名。具体单位、职位及条件等详见《印江自治县2022年事业单位招聘（引进）高层次及急需紧缺人才职位及资格条件一览表》。 本次教育类、卫生类职位中非高层次职位引进硕士研究生学历学位及以上毕业生不占本次引进人才计划职位数。
【 #事业单位# 导语】2021年贵州黔东南州榕江县事业单位高层次人才引进公告【33人】已发布，报名及资格审查时间：2021年3月15日至3月16日。
按照第二届中国贵州人才博览会总体方案要求，结合铜仁市各单位人才需求情况，为加快人才队伍建设，铜仁市2014年市直事业单位计划引进313名高层次人才；为确保引进人才工作的顺利完成，根据黔人发〔2006〕4号、黔人社厅发〔2011〕11号和黔人社厅发〔2013〕10号文件要求，特制定本简章。
山西忻州市基层农业技术推广服务“特设岗位计划”的招聘考试笔试采取闭卷方式进行。笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两科。笔试时间、地点详见准考证。笔试成绩于7月22日发布，考生可登陆忻州市人事考试网查询笔试成绩及排名。忻州市招聘243名基层农业技术推广服务工作人员公告。
山西忻州市基层农业技术推广服务“特设岗位计划”公开招聘243人：享受待遇：（一）服务期间的待遇 服务期间待遇参照当地基层事业人员或大学生村官执行。（二）服务期满考核合格后可享受的优惠政策 特岗农技人员服务期限为三年（按满年计算）。
三支一扶项目人员由省人社厅盖章、西部计划项目人员由团省委盖章；参加农业技术推广服务特设岗位计划项目的，由服务地县（市、区）农业农村局、市级农业农村主管部门审核盖章。
您好，中公教育为您服务。2015山西忻州市基层农业技术推广服务“特设岗位计划”公开招聘报考人员在2015年7月2日8：00至7月7日24：00登陆忻州市人事考试网站，按网络提示，提交报名申请，填写报名信息，上传近期免冠照片。报考人员只能选择一个县（区）进行报名。
服务基层项目前无工作经历的人员是指参加“大学生村官”（不含2018年以后录用的选调生）、农村义务教育阶段特设岗位教师、“三支一扶”人员、大学生志愿服务西部计划人员（含晋西北计划）、农业技术推广服务特设岗位”前无工作经历的五类人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考应届毕业生岗位。
招聘条件：（一）基本条件具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。具有良好的政治素质和道德品行。具有岗位所需的资格条件。具有正常履行职责的身体条件和心理素质。具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。
就职银行研发技术部门一般可到求职银行官网查询，每年都会发而招聘信息。比如中国农业银行2022年1月25日官网发布中国农业银行研发中心2022年社会招聘启事。
需要。根据银行入职规定查询显示，必须要把档案调过去，银行是国家重要的金融部门，每个岗位都非常重要，银行安全是重中之重。农业银行研发中心为承载农业银行信息化建设和金融科技创新重任的总行直属部门，为农行4万个境内分支机构、17家境外分支机构及15家控股子公司。
银行社会招聘的一般情况 多家银行都会进行社会招聘，包括国有大型商业银行、股份制商业银行以及城市商业银行等。具体哪家银行正在进行社招，需要关注各银行的官方网站、招聘平台或相关招聘信息。银行社招的主要内容 招聘信息发布：银行的社会招聘通常会通过其官方网站、招聘专栏或社交媒体平台发布招聘信息。
没有银行技术岗位是在应届毕业生招录，一般是不社招的。
1、【 #事业单位# 导语】2021年甘肃定西市农业农村局事业编制紧缺人才引进公告【4人】已发布，报名时间：2021年4月27日（星期二）09：00至5月21日（星期五）18：00。
2、体检、考察合格的拟引进人选，在定西市农业农村局网站进行为期5个工作日的公示。公示期满，如无影响引进的情况，按照相关规定和程序，办理聘用手续，纳入定西市事业编制管理，享受定西市引进高层次人才福利待遇。引进人才与我局签订至少5年以上工作合同。
3、政审不合格。 其他不宜引进的情形。引进程序 组织报名：报名时间自2021年12月2日至12月10日，逾期不再受理。报名者需登录定西市人民政府网下载填写《定西市保密技术服务中心紧缺人才报名表》，并在规定时间内发送相关材料至指定邮箱。
4、有。根据定西市2023年度市直学校引进急需紧缺人才公告发布可知，定西市为了吸引优秀的人才，采取了编制配备制度，引进的人才可以享受到一定的编制待遇，包括工资、福利等方面的待遇，所以有编制。